[자기개발2탄] 직장생활에 필요한 10가지 노하우~!

직장생활에 필요한 10가지 노하우~!

 

자기실력쌓기
인맥만들기.이것이 포인트다.
인맥형성의 10가지 포인트
1.사내의 원만한 인간관계는 일을 성공적으로 이끄는 열쇠이다. 남을 헐뜯거나 욕하지 않는다.선배와 동료의 이름과 성격을 하루빨리 파악하도록 한다. 좋고 싫은 감정때문에 상대에 대한태도를 바꾸지 않는다.
2.풍부한인맥은 자산이다. 항상 긍정적이고 적극적으로 참가하려는 자세가 중요하다.여러가지의 모임에 참가하여 인맥을넓혀가자. 단 ,어디까지나 자신의 본업을 잊어서는 ㅏㅇㄴ된다는 점을 명심하라.
3.상사로부터 배울점은 무수히 많다. 상사에게 일을 부탁받으면 완벽하게 신속히 처리하는 것이 신뢰도 향상으로 이어진다.상사가 잘 하지못하는 부분을 눈에 뛰지않게 자연스럽게 도와준다, 그러나 항상"예스"만을 연발하는 것이 아니라,때로는 이의를 제기 하는 용기도 가져보자. 이것이 가능할 정도의 인간관계가 형성된다면 더할 나위 없을 것이다.
4.도저히 맞지 않는 상사도 이런 저런방법을  동원하여 극복 하자. 상사는 부하를 어느 정도 고르는 것이 가능하다 하더라도,부하는 상사를 고를 수가 없는것이 현실이다. 회사는 상하 조직인 만큼 상사를 보필할수 밖에 없다. 상사가 마음에 들지 않는다는 이유로 그때마다 회사를 그만둔다고 한다면? 당신이 일할만한 곳은 어디에도 없다.그렇기 때문에 발상의 전환이 필요하다.마음이 맞는 상사,동료와 함께 일하는 경우가 오히려 드물다는 사실을 잊지 말자. 이를 깨닫고 훈련과 인내심으로 견뎌낸다면 이 또한 새로운 자기 수양으로 이어진다는 점을 명심하자.
5.부하를 자기편으로 만드는 방법.
우선 부하를 철저히 신뢰한다.상사가 신뢰하는 만큼 상사를 위해 움직인다는 점을 잊어서는 않된다. 다음오로 업무를 완수하면 크든 작든 칭찬을 하도록 한다.잘 해내는 것이 당연하다는 생각을 버리고 부하가  의욕을 잃지 않도록 용기를 북돋어주는 일도 상사의 몫이 다. 또한 부하가 무언가를 묻거나 상담을 요청해 오는경우는 열심히 들어주어야한다. 진지하게 자신을 대해주는 상사의 모습에 부하는 당신을 더욱 신뢰하고 따르게 될것이다. 연장근무를 할경우가 없는 경우에는 먼저 솔선 수법해서 퇴근하도록 하는것이 좋다. 윗사람이 일을 하고 있는 상황에서는 먼저 퇴근하기가 왠지 꺼려지는것이 사실입니다. 앞장서서 퇴근하는 상사가 되도록해야합니다.
6.사전공작을 잘 하도록 해애합니다.
사전공작이라고 하면 나쁜 이미지를 떠올리는경우가 많을지도 모르나,업무를 순조롭게 진행시키고  성과를 올리기 이해사는 협력자와 적절한 어드바이스를 해줄 인재가 필요합니다. 무언가를 제안하고 할때에 새로운 프로젝트를 기획할때 미리 회의 참석자와 협력 대상자의  승인을 얻는 다거나 협력을 요청해두는 것이 사전 공작 입니다.
사전공작을 잘하는 비결은 이렇습니다.
-업무 기획과 계획에 있어서 내용을 충분히 분석하고 검토합니다.
-조직과 업무 내용엣부터 누구에게 사전공적을 펼칠것인가 대상을 정합니다.
-일의 어느 단계에서 행하면 효과적인가를 생각합니다.
-설득방법을 연구 합니다.손익을 구체적으로 지시하는것이 좋은 방법입니다.
7.숨겨진 주역으로 회식과 접대 각종 행사의 총무 역활을 맡는 다. 사내 행사는 인간 관계를 넓힐수 있는 절호의 기회입니다. 야유회,망년회,등 사내행사를 평소 인사만 하고 자나치는 다른 부서의 사람들과 사귈수 있는 기회로 삼고,총무역활을 자발적으로 맡아보는것이 좋습니다. 평소와는 다른 색다른 회식이나 개성넘치는 파티로,"센스있는 사람" 이라는 평가가 절로 날것입니다. 많은 사람들을 즐겁게하기 위해서는 어떻게 해야할까하는 세심한 배려와 진행 방법 등을 생각 해가면서 자신도 많은 점을 배울수 있을것입니다.
8.인맥만들기의 7가지 금기 사항입니다.
-절대로 다른사름을 욕하지 말아야합니다.또한 사내 스캔들에 관해서 말하지도 말고 듣지도 말아야합니다.
-누구에게나 다 잘 보이기 위해서 애쓰지 말아야합니다.
-거액의 돈을 꾸거나 빌려주지 말아야합니다.
-타산적으로 사람을 사귀지말아야합니다.
-다른사름을 시기하지말아야 합니다.
-타인의 사생활에 끼어들지 말아야합니다.
-이야기거리를 고를때에 주의해야합니다.
입은 재앙의 근원이라고 말합니다. 인간 관계에 있어 이야기 거리는 종종 중요한 비중을 차지합니다. 타인이 싫어할만한 화재,자신을 은근히 자랑하려는 이야기는 피해야합니다.급작스레 공부한것이나 정보를 남들앞에서 펼쳐 보이는것이 아니라,평소 생활속에서 보고 느끼거나 공유할수 있는 것들을 말하는것이 좋습니다.특히,금기시해야할 화제거리는 음란패설,고학력자랑,가족자랑, 다른이에 관한 소문,정치,종교와 같은 것이라는 점을 명심해야합니다.
9.남들앞에서 긴장해도 좋다.말재주가 없어도 걱정없다.
말재주가 없다는것이 결코 나쁜요인으로 작용하는것만은 아닙니다. 먼저 상대방에게 "저는워낙 말재주가 없어서..."라고 솔직하게 털어 놓습니다.그리고 상대방의 이야기에 철저히 귀 기울입니다. 상대방이 질문을 하면 성의를 가지고 대답합니다. 이렇게 되면 상대방은 기분이 좋아져 자신도 모르는 사이에 많은 이야기를 하게 됩니다. 대화술이 뛰어난다는 것은 상대방이 많이 이야기 할수 있도록 이끌고,상대를 어느샌가 자신의 페이스로 끌어들여 목적을 달성하는것을 말합니다.
유창하게 말을 잘하는 것만이 능사가 아닙니다. 상대방에게 신뢰를 받는 사람이 되는것이 결국 말잘하는 사람보다 잘들어주는 사람이 되는것이라 해도 과언이 아닙니다.
10.좋은 인낵이 나아가 더좋은 인맥을 만들어 줍니다.
첫째, 어쩌다 모임에서 만나 이야기 나누고 명함을 교환한것으로 꽤나 친한 사이인냥 행동하는것은 지나친 착각입닏. 그러한 것은 인맥이 아닙니다. 필요할때 도움이 되어줌으로써 비로소 인맥이라부를 수 있습니다. 이 사람이 다고 생각되는 사람을 만나면 감사의 카드나 메일등을 보내앞으로도 그 인연이 끊어지지 않도록 노력을 아끼지 말아야합니다.
둘째,기브앤테이크 원칙을 잊지 마세요. 자신의 이득만을 생각하며 상대방으로 부터 얻어낼것만을 염두에 둔다면 지속적으로 이어지는 좋은 인맥을 만들수가 없습니다. 다른 이로 부터 어떠한 것을 요구 받으면 아무리 작은것이라도 좋은 그 상대방에게 정보를 제공하도록 노력해야합니다.
셋째,자신 스스로를 향상시키기 위해  노력해야합니다. 한 개인으로서 ,비즈니스맨으로서 유능하고 매력이 넘치면 주위에 저절로 사람이 모여들기 마련입니다. 서로를 향상시켜줄수 있는 만남을 지속해나간다면 시야와 견문도 넓어져 인맥은 더욱 확대될것입니다.